報載：為增強全員法治意識，促進企業(yè)合理、合規(guī)、合法開展各項生產(chǎn)經(jīng)營活動，最近，鹽城射陽縣供電公司組織開展了“以案促改、提質(zhì)創(chuàng)效”為主題的基層法治能力提升培訓(xùn)，進一步提升生產(chǎn)一線(供電服務(wù))關(guān)鍵人員法治能力，夯實該公司依法合規(guī)管理基礎(chǔ)，有力地提高了廣大員工法制實踐和依法治企思維水平。

一直以來，鹽城射陽縣供電公司全面落實法治建設(shè)第一責(zé)任人制度，聚焦重點問題開展專項行動，終注重健全完善以案促改、以案促治的工作機制，深挖細(xì)查各類腐敗和違規(guī)違紀(jì)案件背后的系統(tǒng)成因，形成監(jiān)督、警示、治理全過程閉環(huán)管控模式，切實提升公司綜合治理效能。他們完善法治工作組織體系，確立法治建設(shè)責(zé)任書制度，壓緊壓實各級領(lǐng)導(dǎo)班子法治工作責(zé)任。圍繞供電企業(yè)頻發(fā)的供用電合同糾紛、觸電人身損害糾紛等常見法律訴訟案件，聚焦案件處理過程中存在的現(xiàn)實問題、爭議焦點、審判思路等，邀請專家進行專題授課;他們特邀資深律師專家授課，針對工作中遇到的法律糾紛問題、安全生產(chǎn)問題、工程建設(shè)問題等方面問題，根據(jù)《民法典》與《江蘇省電力條例》進行認(rèn)真解讀，通過對實際案例中涉及的《電力法》《供電營業(yè)規(guī)則》等法律法規(guī)的解析，還原案件的審理過程，讓生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)鍵崗位人員對案件處置流程、業(yè)務(wù)管理短板等方面有了直觀的認(rèn)識;他們堅持問題導(dǎo)向，結(jié)合基層單位合規(guī)管理三年行動工作部署和風(fēng)險隱患“大排查、大整改、大提升”專項行動安排，不斷探索與業(yè)務(wù)深度融合的法治合規(guī)管理機制，進一步完善法律風(fēng)險防控體系，堅決筑牢生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險管控“第一道防線”，規(guī)范提升法治能力水平，以堅強的法治保障護航公司高質(zhì)量發(fā)展。

由此，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)鹽城射陽縣供電公司開展“以案促改、提質(zhì)創(chuàng)效”活動的做法和經(jīng)驗，選取典型案例、針對重點領(lǐng)域、聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)、圍繞提質(zhì)創(chuàng)效，把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，深刻吸取案件教訓(xùn)，只有這樣，才能運用法治手段解決實際問題，才能不斷提升企業(yè)法治力，從而為建立法制企業(yè)、合規(guī)企業(yè)打下堅實的基礎(chǔ)。